Netværket DHI


Go to content

Mål og Handleplan


Mål og Handleplan for Netværket-DHI 2011

DHI formål: At styrke en helhedsorienteret indsats for unge med særlige behov i uddannelse og beskæftigelse
Der skabes netværk om et rummeligt arbejdsmarked med et socialt engagement, hvor virksomhedens behov og ønsker for kompetencer matches målgruppens muligheder og ønsker.

Udviklingsprojekter:
Formål: bedre integration på arbejdsmarkedet af målgruppen.
Opnås ved: Kompetenceudvikling / forberedelse af målgruppen til arbejdsmarkedet.
Forberedelse af arbejdspladser til mødet med målgruppen.
Arbejdet sker i samarbejde med medlemmer og evalueres løbende.
Resultaterne formidles internt og eksternt.

Den helhedsorienterede indsats sikres ved:
Udvikling af nye modeller og initiativer, hvor niveau af uddannelses- eller jobtilbud matcher individets tilknytning til arbejdsplads / praktikplads, og et realistisk socialt liv.

Målgruppens muligheder på arbejdsmarkedet afdækkes ved:
Kontakter til relevante parter på arbejdsmarkedet med henblik på en afklaring af, hvordan målgruppen bedst vil kunne opnå fodfæste på arbejdsmarkedet.

Inklusion og anerkendende tilgang støttes ved:
En fremadrettet indsats, der sætter fokus på den anerkendende tilgang, således at den enkelte unge oplever, at han eller hun bidrager til fællesskabets udvikling.
Medlemsudviklingens måltal:
2011: 80 medlemmer, 2012: 100 medlemmer

Sponsorater:
Der arbejdes målrettet med sponsorater som en del af netværks finansieringen.
Mål for sponsorater: 2011: 50.000 kr., 2012: 150.000 kr.

Erfaringsdeling sikres ved:
løbende seminarer, temadage og konferencer, derudover produceres der artikler og der informeres på website. Foredrag /panel indlæg ved erhvervsnetværk. Organisationer osv,
Etablering af database og en formidlingsenhed, der kan supervisere interessenter ift. indhøstede erfaringer.

Netværkskatalysator DHI skal:
Arbejde målrettet med netværkstænkningen ift. ungepakker.
Forberedelse af arbejdspladser og uddannelsessteder til at modtage og arbejde med målgruppen. Dette arbejde skal fortsættes i årene fremover.

CSR og DHI
DHI kan støtte virksomhederne i forhold til aflæggelse af den lovpligtige CSR regnskab i forhold til målgruppen.

Synlighed:
Der arbejdes målrettet med forøget synlighed med det formål, at blive kendt langt udenfor medlemskredsen.
Bl.a. arbejdes der på at Netværket DHIs medlemmer også får adgang til Ligeværds uddannelseskatalog 12/13.





Back to content | Back to main menu